Partenariat stratégique : CIGA et Simplon s’unissent pour former les talents du numérique de demain
Dans un monde en pleine mutation technologique, l’accès aux compétences numériques est plus que jamais un levier central d’employabilité et de développement territorial. C’est dans cette dynamique que CIGA annonce son partenariat stratégique avec Simplon, la fabrique sociale des métiers du numérique présente au Sénégal depuis 2018.
Ce rapprochement vise à créer une synergie forte entre l’exigence académique de CIGA et l’approche pédagogique active et inclusive de Simplon, afin d’offrir à la jeunesse et aux professionnels des opportunités de formation d’excellence adaptées aux besoins réels du marché de l’emploi.
Deux visions convergentes pour l’innovation et l’emploi
Simplon s’est imposé comme un acteur majeur de la formation aux métiers en tension du secteur digital. En s’appuyant sur des formations intensives et une méthode pédagogique axée sur la pratique (approche par compétences), Simplon permet à des profils variés, autonomes et passionnés de s’approprier les technologies émergentes.
En joignant leurs forces, CIGA et Simplon entendent répondre directement aux défis de recrutement des entreprises et dynamiser l’écosystème territorial.
Des valeurs fortes au cœur du projet
Ce partenariat s’appuie sur un socle de valeurs partagées, résumées par l’engagement S.I.M.P.L.O.N :
- Solidarité & Inclusion : Offrir des opportunités équitables sans distinction de genre, d’âge ou de catégorie sociale.
- Motivation & Partage : Placer l’approche humaine et l’entraide au centre de l’apprentissage.
- Leadership & Ouverture : Rendre les apprenants acteurs de leur réussite et ouverts sur l’écosystème.
- Numérique : Faire de la technologie un véritable levier d’innovation sociale et d’insertion professionnelle.
Quel impact pour les étudiants et candidats ?
Grâce à cette alliance, les étudiants de CIGA ainsi que les candidats en reconversion professionnelle ou demandeurs d’emploi bénéficieront de :
- Formations axées sur la pratique : Un apprentissage fondé sur des cas d’entreprises réels pour acquérir des compétences directement valorisables sur le marché du travail.
- Une meilleure insertion professionnelle : Une connexion directe avec le tissu économique local et les entreprises du bassin d’emploi.
- Un accompagnement sur mesure : Un suivi pédagogique et humain garantissant le développement de l’autonomie et de l’esprit d’initiative.